Majoriteten av överföringarna märktes som "utlägg" och gick till kvinnans eget konto, eller hennes sons. En överföring var märkt med "lån" och gick till henne själv. Hon gjorde även två betalningar för sambons bensinfakturor, på över 10 000 kronor sammanlagt. Flera av hennes löneutbetalningar var också högre än vad som stod i lönespecifikationen.
Åklagaren menar att kvinnan har missbrukat sin förtroendeställning genom att olovligen genomföra överföringar för totalt 66 000 kronor. Detta ska ha hänt vid 20 tillfällen under 2023.
Kvinnan, som är i 60-årsåldern, nekar till brott och menar att hon hade befogenhet för överföringarna.
En del av dem ska ha skett efter att kvinnans privata bil gick sönder på jobbet då ett arbetsfordon välte över den. Kvinnan säger att företaget lovade att stå för alla utgifter för kraschen. Hon påstår också att hon lånade pengar av företaget för att köpa en ny bil, och sedan skulle hon betala tillbaka dem.
Vd:n hävdar att de skulle vara behjälpliga, men han hade inte godkänt utbetalningarna i fråga. Tingsrätten slår fast att det inte fanns någon överenskommelse mellan kvinnan och arbetsgivaren.
Kvinnan döms nu för tio fall av trolöshet mot huvudman, samtidigt som hon frias för de tio andra tillfällena. Där har det saknats kvitton, och tingsrätten kan inte utesluta att beloppen motsvarade hennes faktiska utlägg för företagets räkning.
Som straff får hon villkorlig dom och 60 dagsböter för sammanlagt 3 000 kronor. Kvinnan ska även betala skadestånd till företaget.